共同生活援助（グループホーム）の指定申請
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共同生活援助（グループホーム）とは 共同生活援助（グループホーム）は、身体障害者、知的障害者、精神障害者、難病等の疾病がある方が、世話人などの支援を受けながら、地域のアパート、マンション、戸建て住宅などで複数人で共同生活 […]
家族滞在ビザの要件や就労制限とは？
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「家族滞在」ビザは、日本で働く外国人や留学生が、その家族を日本に呼び寄せて一緒に生活するための在留資格です。このビザを持つ外国人が日本で就労を希望する場合、特定の条件や制限があります。 家族滞在ビザの取得要件 家族滞在ビ […]
配偶者ビザの更新に必要な書類
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配偶者ビザ（正式名称：「日本人の配偶者等」の在留資格）の更新は、在留期間満了後も日本に滞在し続けるために非常に重要な手続きです。在留期間の満了日までに更新申請を行わないと、不法残留となり強制退去の対象となる可能性がありま […]
改正旅館業法の無人フロント要件｜各自治体の独自条例
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2025年4月1日より、旅館業におけるフロント要件が改正されました。この改正は、情報通信技術（ICT）の進展と利用者ニーズの多様化、そして宿泊業界の人手不足に対応することを目的としています。 旅館業法における無人フロント […]
3階建て戸建ての旅館業申請
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3階建ての戸建て住宅を旅館業（民泊を含む）に転用する際には、国民の安全や財産保護を目的とする建築基準法上の様々な規定に留意する必要があります。特に、避難に関する規定は重要です。以下に、主な留意点を示します。 旅館業申請に […]
「経営管理ビザ」の要件変更点と取得のポイント
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日本で自分のビジネスを始めたい、会社の経営や管理に携わりたい外国人の方にとって、「経営・管理」の在留資格（ビザ）は非常に重要です。このビザを取得することで、日本に滞在しながら事業活動を行うことができるようになります。 R […]
在留資格「特定活動46号」の申請
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外国人材の採用を検討されている企業の皆様、あるいは日本での就職を目指す外国人留学生の皆様、「特定活動46号」という在留資格をご存知でしょうか？この在留資格は、2019年5月に創設された比較的新しい制度で、日本の大学などを […]
特定技能の外国人は転職可能？
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人手不足が深刻な日本において、特定技能制度は多くの外国人材を受け入れるための重要な在留資格です。特定技能の外国人労働者の方から「転職したい」という相談を受けたり、企業側で「特定技能外国人は転職できるの？」と疑問に思ったり […]
旅館業のフロント要件を徹底解説！
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旅館業の開業を検討している皆さん、特に「旅館・ホテル営業」や「簡易宿所営業」における「フロント」の要件について、複雑だと感じていませんか？「玄関帳場（げんかんちょうば）」とも呼ばれるこの設備は、宿泊施設の顔とも言える重要 […]